5月12日晚，瑞幸咖啡發布公告，瑞幸咖啡CEO和COO被暫停職務，瑞幸咖啡總裁辦還發布內部信， 稱調查仍在進行，新一屆管理層將盡快重組公司架構，重塑企業文化，強化內控確保合法合規，保持經營穩定。

在這份公告中，瑞幸咖啡宣布調整董事會和高級管理層，CEO錢治亞和COO劉劍被暫停職務，瑞幸咖啡聯合創始人郭瑾一擔任代理CEO。 公告稱，目前瑞幸咖啡已經分別終止了錢治亞和劉劍的首席執行官和首席運營官的職務。董事會還要求二人從董事會辭職，并收到了他們的辭呈。除了二者外，自內部調查開始以來，公司還對其他六名參與或知曉虛假交易的員工進行了停職或停職處理。

另外在當晚，多家媒體報道稱，瑞幸咖啡總裁辦還在5月12日晚間還發布了一封內部信，稱造假事件發生以來，瑞幸咖啡陷入前所未有的危機，品牌形象和聲譽受到影響，為員工所受困擾向員工致歉。內部信還稱，事件調查還在進行中，公司將配合調查。新一屆管理層將盡快重組公司架構，重塑企業文化，強化內控確保合法合規，保持經營穩定。

以下是瑞幸咖啡公告全文：

瑞幸咖啡宣布董事會和管理層改組

2020 年 5 月 12 日星期二

瑞幸咖啡今天宣布董事會和管理層改組，于 2020 年 5 月 11 日開始生效。

自公司于 2020 年 4 月 2 日發布有關造假事件的公告以來，公司董事會特別委員會監督主導的獨立調查發現了關于財務造假的更多證據。

董事會在評估該等信息之后，已終止錢治亞和劉劍的CEO和COO的職位。董事會要求錢治亞和劉劍從董事會辭職并已收到辭呈。另外，自從內部調查開始以來，公司已經停止了 6 名其他參與造假或對偽造交易知情的員工職務。

董事會已任命公司董事、高級副總裁郭瑾一先生為代理CEO。董事會還宣布任命曹文寶和吳剛為董事會成員。目前，董事會薪酬委員會由Sean Shao先生、劉二海先生和郭瑾一先生組成，Sean Shao擔任主席;董事會任命和公司治理委員會由Wai Yuen Chong、黎輝和郭瑾一先生組成，Wai Yuen Chong先生擔任主席。審計委員會成員無變化。

曹文寶先生自 2018 年 6 月起擔任瑞幸咖啡高級副總裁，負責門店運營和客戶服務。在加入瑞幸咖啡之前，曹先生在麥當勞中國擁有 23 年的經驗，擔任過包括麥當勞中國副總裁和北方大區經理等不同職務。吳剛先生自 2019 年 3 月起擔任瑞幸咖啡副總裁，負責公司的戰略合作，并從 2020 年 4 月起負責公司的供應鏈管理。在加入公司之前，吳先生擁 26 年的航空業經驗，在中國聯航、東方航空(4.220，-0.05，-1.17%)和中國國航(6.850，-0.09，-1.30%)擔任不同管理職位。

自瑞幸咖啡于 2020 年 4 月 2 日發布相關造假的公告以來，公司正在配合和回應來自中美兩國監管部門的問詢。公司未來將繼續配合內部調查，并在董事會和新管理層的領導下聚焦業務發展。